4月14日下午，人事处党支部在综合办公楼502会议室召开支部党员大会，专题动员部署党史学习教育。会议由党支部组织委员陈立君同志主持，人事处全体党员参加会议。
会上，陈立君同志介绍了党史学习教育的背景和意义，并对支部党史学习教育进行动员。宣传委员孙行同志对支部党史学习教育工作任务进行了逐条梳理，宣读了《人事处党支部党史学习教育实施方案》。
随后人事处处长、党支部书记张春雷同志就张志坤同志在党史学习教育动员大会上的讲话进行详细解读并提出两点要求：一是要提高政治站位，高度重视党史学习教育。切实通过学习党的历史、弘扬党的传统，做到学史明理、学史增信、学史崇德、学史力行。二是要讲究学习策略，切实提高党史学习的效果。要杜绝单纯的以党史论党史，而要以史鉴今，以“业务思政”为抓手，立足本职工作，聚焦主线业务，做到有效结合，在党史学习教育中学有所思、学有所悟、学有所得，以高质量支部党建引领高质量人事人才工作。
大会结束后，支部开展“党史讲堂”活动，支部书记张春雷同志带大家领学了习近平《论中国共产党史》中关于正确认识改革开放前后两个历史时期的关系的重要论断，并结合工作实际分享了认识。他指出改革开放前和改革开放后两个历史时期，既相互联系又有重大区别，但绝不是相互割裂的，而是一脉相承的，本质上都是中国共产党领导人民进行社会主义建设的实践探索，这对于当下的我们也具有指导意义和实践价值，尤其是作为青年人，要铭记来路艰辛,不忘记走过的路，也不要忘记为什么出发，要尽快形成较为成熟的三观，将党史学习感悟融会贯通到工作实践中去。
支部大会和“党史讲堂”活动持续近两个小时，这既是一次从上至下的动员部署，也是一次言传身教的实践活动，对支部形成党史教育浓厚的学习氛围起到了积极作用。
